為深入貫徹落實習(xí)近平法治思想，教育引導(dǎo)全體干部職工樹立法治意識和合規(guī)管理意識，8月24日上午，公司召開2023年第4次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會，專題學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想和上級單位關(guān)于內(nèi)審監(jiān)督的相關(guān)文件精神，會議由黨總支書記、董事長、總經(jīng)理門立軍主持。

會議先后傳達(dá)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平法治思想是全面依法治國的根本遵循和行動指南》《譜寫新征程依規(guī)治黨新篇章》《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計工作的意見》《市國資委、市審計局關(guān)于加強(qiáng)市屬監(jiān)管企業(yè)內(nèi)部審計監(jiān)督工作的實施意見》（綿國資委發(fā)〔2021〕28 號）及《民法典》部分章節(jié)內(nèi)容。

公司黨總支委員、監(jiān)事會主席陳杰同志和黨總支委員、輪值總經(jīng)理黃玉蘭2位同志圍繞習(xí)近平法治思想和上級單位關(guān)于內(nèi)審監(jiān)督的相關(guān)文件精神依次進(jìn)行交流發(fā)言。陳杰同志以國企學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想的重要意義和開展內(nèi)審監(jiān)督的重要作用為切入點，結(jié)合公司常態(tài)化推進(jìn)法治建設(shè)、合規(guī)管理的系列舉措進(jìn)行交流分享，并從強(qiáng)化思想認(rèn)識、重視制度執(zhí)行、推動問題整改三方面謀劃下一步工作開展。

黃玉蘭同志以8月8日公司審計業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)為切入點，結(jié)合工作實際，從強(qiáng)化合規(guī)管理意識、規(guī)范公司內(nèi)部報稅流程、嚴(yán)格財務(wù)報銷程序、提高財務(wù)人員工作主動性、提高成本管控成效以及強(qiáng)化外部合作項目的管控等6方面對近期工作進(jìn)行謀劃部署。

針對下一步工作開展，門立軍同志提出3方面工作要求，一是強(qiáng)化思想認(rèn)識，提高政治站位。領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)管理意識，帶頭引導(dǎo)全體職工學(xué)法、懂法、守法，真正建立一支懂法律、守規(guī)矩、經(jīng)得起考驗的人才隊伍。二是強(qiáng)化貫徹落實，提高任務(wù)執(zhí)行力。領(lǐng)導(dǎo)干部要教育引導(dǎo)全體職工，堅決貫徹落實公司黨總支班子、“一把手”和分管領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，強(qiáng)化對貫徹落實上級決策部署情況的跟蹤督導(dǎo)和考核評估，敢于較真碰硬，強(qiáng)化紀(jì)律、規(guī)矩意識，推動提高公司經(jīng)營管理整體效率。三是強(qiáng)化檢視整改，防范經(jīng)營風(fēng)險。領(lǐng)導(dǎo)干部要以此次開展內(nèi)審監(jiān)督為契機(jī)，帶頭檢視自我，帶頭查擺問題，勇于自我革命，履行好自身崗位職責(zé)，發(fā)揮好模范帶頭作用，為推動公司“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略順利實施奠定基礎(chǔ)。

中層及以上管理人員參會。